韓寒懟《同齡人正在拋棄你》

今天看到一篇文章，叫《摩拜創始人套現15億背后，你的同齡人，正在拋棄你》，且不說連同部分債務的收購以及中后期進入的投資人需要優先結算的情況下，創始人團隊還能分得多少（那是他人的合法應得），對這種標題我都是極討厭的。它已經不光光是在販賣焦慮，而是在制造恐慌。

沒有賺到大錢就叫被同齡人拋棄了嗎？很多人也都在努力干活認真生活，成功的定義絕不只是套現幾億十幾億。身價千億的首富，面對一個園丁，一個美編，一個程序員，都不存在拋棄不拋棄的關系，時代里不同人就是有著不同的分工和命運，也各有不同的幸福。安于現狀或不甘如此都是每個人自己的內心意愿，他人不可強加。

那篇文章里有一段寫道：“要么在北上廣的寫字樓里，剛剛成為一個總監，小腹上長出贅肉，每月因為房貸不敢辭職。要么在三四線城市里，過著平淡，卻一眼可以看到未來的日子。”我不明白這些有什么不對不好的，當了總監肚子上有贅肉怎么了？覺得爸爸肚沒問題的就留著，嫌棄自己有贅肉就去健身；因為房貸不敢辭職難道不正確嗎，沒有自己更喜歡的工作或者更明確的方向，辭職了是這篇文章的作者來養你嗎？三四線城市一眼能看到未來的日子不好在哪？有人就是不喜歡飄搖動蕩起伏不定有問題嗎？

身邊很多朋友也在創業，成功失敗都有。類似這種文章，估計又得鼓動一批人頭腦一熱想著如何暴富。創業不等于發財，創業大多是挫折與失敗，尤其是你沒有做好充分準備和科學論證的情況下，創業基本也就是九千九百九十九死一生。

如果你只是不想朝九晚五當員工，這個社會也有很多道路可以走，未必都要當老板。若你義無反顧，內心堅定，而且性格就是如此，那你做好吃苦的準備就去干一番。但如果你看了那篇文章，心潮澎湃想要去拋棄其他同齡人，以這樣的定力和心智，去開公司，估計也只能春夏秋冬，造福房東。